¨      Ascolto del cliente e soddisfazione dei suoi bisogni.

¨      La valorizzazione delle risorse umane attraverso percorsi di accrescimento  professionale e di partecipazione agli scopi dell’impresa.

¨      Il rispetto e la tutela dell’ambiente

¨      L’efficacia, l’efficienza e l’economicità della gestione per accrescere costantemente i livelli di redditività e di competitività dell’impresa.

¨      L’interrelazione con la collettività, per un dialogo partecipativo di scambio  e di arricchimento sociale, finalizzato al miglioramento della qualità della vita.